首页 > 人才招聘
我们的梦想团队在招各路能人才士、英雄豪杰，能与我们共同进退，走向未来！
职位诱惑：完善的成长规划+大公司背景+期权+弹性工作
1）将简历发送到 hr@51bestorng.com ，同时注明应聘岗位。
2）HR通过简历初步选择后，进行在线专业倾向测试。
3）通过专业倾向测试，HR安排用人部门和应聘者直接面谈。
4）通过用人部门面谈，HR发送offer。
5）应聘者进入新人入职培训。
招聘岗位：创意总监
招聘人数：1人
岗位职责：
1）负责业务推广中的广告设计、活动页面设计等；
2）负责公司微信等自媒体的画面配合及视觉表现；
3）为业务推广提供视觉创意支持；
4）参与项目提案，拿标，并有能力参与项目导演工作；
5）完成公司交办的其他设计、创意任务；
任职要求：
1）美术、广告设计等相关专业，2年以上工作经验；
2）精通PS、AI、CDR等相关设计软件，具有扎实的美术基础，色彩控制能力强，想象力丰富；
3）具有H5方面的经验，熟悉微博、微信等社交平台；
4） 善于沟通、能与文案协作并将之想法表现到位；
5）具有独立完稿能力，按时按需完成设计任务，能准确实现设计效果；
6）责任心强，创新意识挑战意识强，能够承受压力完成工作；
7）有国内外前后期制作资源或大型项目经验者优先；
8）简历请附带作品。
招聘岗位：编导（新媒体方向+小视频类节目）
招聘人数：2人
岗位职责：
1）根据项目定位要求，负责选题策划，撰写策划方案；
2）根据策划创意与导演、摄影，制定拍摄分镜及拍摄计划；
3）根据公司核定的预算，进行拍摄前期的组织筹备工作；
4）根据拍摄计划组织拍摄，协助执行导演工作；
5）指导并协同剪辑、后期制作人员，完成后期制作、审片工作；
6）协调与沟通制作过程中的相关各环节，做好影片质量把控。
任职要求：
1）大专以上学历，有2年以上相关工作经验。
2）熟悉互联网短视频（抖音小视频）制作流程
3）熟悉pr、ae等视频处理软件
招聘岗位：新媒体运营
招聘人数：2人
岗位职责：
1）负责移动互联网媒体（含微信、网站、头条等）平台的日常运营及推广工作；
2）公司品牌、产品及相关活动的软文编辑，及根据公司运营需要，进行创意创作和文案编写；
3）配合平面设计师完成线上平台维护及推送工作
4）新媒体公众号的相关内容策划、选题、执行、出稿等；
5）充分利用和挖掘互联网新媒体资源，通过专业数据分析，提升运营效率；
6）展开市场调查，研究适合公司的模式，并了解各个网站推广及营销费用，合理控制推广成本。
任职要求：
1）本科以上学历，有相关工作2年以上工作经验；
2）优秀的文案撰写能力，以及影像编辑能力；
3）敏锐的市场洞察力；
4）良好的沟通能力。
招聘岗位：主持人
招聘人数：若干
岗位职责：
1）负责公司线下活动的策划、主持、执行、气氛渲染等工作；
2）根据工作需要完成上级领导交给的其他工作。
任职要求：
1）大专以上学历，从事相关工作两年以上。
2）亲和力好、形象气质好、时尚大方、外向开朗，口齿伶俐沟通强，执行力强，脑洞大开，了解互联网时代年轻女生的喜好；
3）根据公司《职位说明书》承担工作职责，具备良好的团队合作意识，责任心，工作原则性强，思维敏捷有逻辑性和条理性，有创意。
招聘岗位：文案策划
招聘人数：若干
岗位职责：
1）负责公司各行业客户文案策划工作（包括资料收集、分析、整理、策略制定）；
2）负责公司线下活动策划以及物料采买、现场流程把控；
3）负责公司团队内部培训组织及考核工作。
4）完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1）年龄22到35岁；
2）专科以上学历，新闻学专业优先考虑，有1年以上广告文案相关工作经验；
3）会平面设计者优先；
4）文笔功底好，并具备较强的执行力。
招聘岗位：活动执行
招聘人数：若干
岗位职责：
1）负责公司业务市场会议，活动方案的策划与执行；
2）会议活动场地的安排及现场布置，活动所需物料的准备等；
3）负责公司对外的互联网广告推广策划执行；
4）领导交办的其他工作
任职要求：
1）大专以上学历，会PS优先录取；
2）具有半年以上活动策划执行工作经验，在活动中有一定的组织与协调能力；
3）认真负责，善于团队合作，有一定的沟通能力，具备强烈的目标感和责任感；
4）有一定的文字功底，文笔新颖，清晰的策略意识，良好的创意策略理解、沟通能力；
5）工作有激情，主动性强，学习能力强；
招聘岗位：UI设计师
招聘人数：1名
职位描述：
1）负责公司移动端产品界面交互设计及视觉设计，包括APP，小程序，H5，PC版，Web应用。
2）对产品设计效果负责，不断研究用户需求，提高交互体验与视觉体验。
3）负责视觉设计规范，完善设计流程。
4）配合研发，测试团队，跟进产品版本迭代适配，验收，发布，并对产品迭代效率及质量负责。
5）遵循公司的VI框架，负责公司宣传文档或相关宣传产品的设计。
任职要求：
1）UI设计工作一年以上，能够独立承担产品，项目中的设计工作。熟悉Web、H5、小程序、IOS和Android的设计规范，对外交互设计理论及视觉设计有较为深刻的理解。
2）在设计领域有着自己独到的见解及超强的创新和执行能力。
3）对产品交互设计及用户体验有着深刻的体会，并能提出合理化建议。
4）有探索与创新精神，善于沟通，能与团队成员密切写作沟通，与公司一同成长。
5）精通Sketch、Photoshop、Adobe等设计公司。
招聘岗位：H5前端开发工程师
招聘人数：1名
职位描述：
1）公司网站的建设
2）公司内部管理网站的建设
任职要求：
1）有完整的重度H5项目开发经验(需要提供HTML5在线案例)
2）本科及以上学历，计算机相关专业。
3）熟练的进行HTML5前端开发；精通JS、jQuery、CSS3、HTML5、JSON；
4）良好的逻辑能力和学习能力。
5）抗压能力强。
招聘岗位：IOS开发工程师
招聘人数：若干
职位描述：
1）负责公司规划的App ios系统平台上的客户端软件产品的研发设计与升级迭代；
2）保持与系统架构师沟通，能独立完成ios软件产品，及时验证和修正测试中发现的问题；
3）根据产品需求和客户体验来完成架构与相关模块的设计、编码、测试、优化等工作；
4）能按照研发项目的计划与进度，按时提交高质量的代码，完成制定的开发任务；
5）保证App ios系统稳定、快速、安全运行，同时负责前沿技术，不断创新改造。
任职要求：
1）计算机相关专业，具有1年以上App ios软件研发的工作经验。
2）对于面向对象程序设计思想有深刻的理解，有独立开发和成熟项目经验。
3）精通Objective-C，熟悉面向对象的设计思想，了解Swift更佳。
4）精通IOS SDK中的UI、网络、数据库、XML/JSON解析等开发技巧。
5）熟悉ios UI各种控件使用，熟悉ios手动内存管理机制。
6）熟悉无线互联网络应用开发，精通Socket和HTTP网络接口编程。
7）具有强烈的责任心，具有较强的沟通能力及团队合作精神。
8）思维逻辑缜密，考虑问题全面，能够站在终端用户角度看待问题。
9）有App Store上架作品或相关作品者优先（面试时请自带展示作品）。
招聘岗位：Android开发工程师
招聘人数：若干
职位描述：
1）基于Android平台进行产品开发。
2）Android手机、平板终端软件的产品开发与维护。
3）独立完成客户端软件需求的整理和软件的设计。
4）能按照项目计划，按时提交高质量的代码，完成开发任务。
5）根据设计文档或需求说明完成代码编写，调试，测试和维护。
6）配合项目经理完成相关任务目标。
任职要求：
1）大专或以上学历，2年以上软件开发工作经验，2年以上Android应用开发经验优先。
2）有扎实的Java、安卓语言基础，有独立完成编程的能力，借助Android生态的开源软件，进行快速原型开发的能力。
3）熟悉AndroidSDK开发环境及开发流程及相关开发、调试、优化工具，了解不同Android版本的差异，具备处理兼容性问题的经验，例如屏幕的尺寸，API差异等。
4）对AndroidApp性能优化和内存优化有深入了解，熟练掌握Android平台下的代码调试和调优技术。
5）有Android线上作品者开发经验者优先。
6）具备良好的团队合作精神、较强的人际沟通、合作、协调能力；工作热情，认真负责。
招聘岗位：后端开发工程师
招聘人数：若干
职位描述：
1）有4年及以上web应用开发经验, 能独立开发前端和后端程序
2）熟悉apache＋php5 + mysql 开发, 最好熟悉以下语言之一: go,java,c/c++,python,javascript 且具有快速掌握新语言
3）有大型B/S项目、商业性系统架构或微信移动端开发经验者优先。
4）熟悉分布式系统，有服务器运维经验者优先
5）熟悉TCP/IP协议,HTTP协议和网络编程，及Apache/Nginx、MySQL和Linux，日常管理和维护;
任职要求：
1）有良好的编写代码习惯，要求结构清晰，命名规范，逻辑性强，拥有规范化的代码标准，有撰写详细的编码注释的习惯；
2）具备较强的逻辑思维和学习能力，能独立进行模块设计、解决实际问题；
3）责任心强，善于解决问题和分析问题，敢于承担压力。
关注我们
微信版权所有 © 2019 偲佰科技 未经许可不得复制、转载或摘编，违者必究！
沪ICP备19003647号-1
